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　　11月12日，广东省青年技师工作站发布仪式在广州市机电技师学院举行首批青年技师工作站培育单位、相关企业、科研机构代表、专家等共计100余人参加　　今年7月，广东省人力资源和社会保障厅组织开展广东省青年技师工作站培育申报。

经单位申报、地市推荐、专家评审、社会公示，11月，广东省人力资源和社会保障厅公布了2025年广东省青年技师工作站培育单位名单，确定广东省技师学院、广东省轻工业技师学院等10所技师学院和5家合作单位为首批培育建设单位。

技能人才是发展新质生产力、驱动科技创新和产业创新的关键要素和重要资源，是建设现代化产业体系的重要支撑近年来，广东大力发展技工教育、积极开展大规模职业技能培训、广泛开展职业技能竞赛、深度参与世界技能大赛和国际性技能交流，培育了大批高水平技能人才。

　　如何将竞赛“夺金优势”转化为产业“创新动能”，让优秀青年技能人才充分服务企业创新、助力产业升级、反哺人才培养？广东省开展青年技师工作站建设，以技术攻关、人才培养、资源开发、技能服务为核心功能，搭建起技术创新与企业创新深度融合的综合性服务平台，激发青年技师团队创新活力，促进技术成果的转化与应用。

　　据介绍，广东省青年技师工作站建设重点沿袭三大核心路径，旨在构建政校行企研协同机制，服务发展新质生产力和现代化产业体系建设，加快推进技术创新和高技能人才培养——在深化校企协同创新上，各培育单位以“政府搭台、企业出题、院校解题”闭环推进，东莞技师学院开展智能制造关键技术研究，中山技师学院联合企业研发光伏板清洁系统降本85%，江门技师学院助力企业智能制造转型。

——人才培育聚焦世赛成果转化，广东省机械技师学院等建立“训练—竞赛—转化—就业”体系，佛山技师学院推出“岗位+培养”双轨模式与科研融合——资源整合方面，首批39个项目涉及35家单位，广东省技师学院、广州市机电技师学院聚合世界技能大赛金牌教练团队、技术能手、高校及企业科研力量形成协同优势。

　　广东省人力资源和社会保障厅有关负责人介绍，下一步，将发挥统筹协调作用，加强对广东省青年技师工作站的政策扶持、人才项目激励，发挥首批培育单位典型示范作用，逐步扩大建设范围，统筹技能强企、产教评技能生态链等项目政策，引入生态链企业、行业协会、高校、科研院所等资源，推动形成政校行企研协同创新体系。

　　未来，广东省青年技师工作站将主动对接产业需求开展技术研发和攻关，形成更多技术创新成果，积极参与“技能照亮前程人才赋能产业”大规模职业技能提升培训行动，实施“导师带徒+项目研修”培养模式，加强青年技师等高技能人才培养，通过构建

“项目研发—技术攻关—成果转化—人才反哺”的技能生态，打造高技能人才培养、校行企研协同创新的综合服务平台。　　南方+记者 杜玮淦　　【作者】 杜玮淦　　广东人社头条